20 వేల మంది చేసే పని AI చిటికెలో చేస్తోంది.. టెక్ ఉద్యోగులు అలర్ట్ కావాలంటున్న Wipro CTO..

భారతీయ ఐటీ రంగంలో ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (ఏఐ) ఆధారిత కార్యబలం భవిష్యత్తులో ఎలా ఉండబోతోందో చూపించడంలో ప్రముఖ ఐటీ దిగ్గజం విప్రో ముందు వరుసలో నిలిచింది. కంపెనీ చేపట్టిన సరికొత్త ఏఐ చొరవ మూలంగా దాదాపు 20,000 మంది ఉద్యోగుల ఉత్పాదకతకు సమానమైన స్థాయిలో సంస్థ పనితీరులో గణనీయమైన ఎదుగుదల కనిపించిందని విప్రో చీఫ్ టెక్నాలజీ ఆఫీసర్ (CTO) సంధ్యా అరుణ్ ఇటీవల వెల్లడించారు.

ఈ సాంకేతిక పరిణామం కారణంగా ఎటువంటి ఉద్యోగ కోతలు జరగకపోవడం గమనార్హం. దానికి బదులుగా ఏఐ సాయంతో మిగిలిన సమయాన్ని ఉపయోగించుకుంటూ ఉద్యోగులను కంపెనీలోని ఇతర ప్రాజెక్టులు, సంక్లిష్టమైన పనులకు తిరిగి నియమిస్తున్నారు. జూన్ నాటికి సుమారు 2,43,000 మంది ఉద్యోగులను కలిగి ఉన్న విప్రో, వినూత్నమైన "హ్యూమన్-ఏఐ ఆపరేటింగ్ మోడల్" వైపు వేగంగా అడుగులు వేస్తోంది. తమ శ్రామికశక్తిని ఆధునిక సాంకేతికతకు అనుగుణంగా తీర్చిదిద్దేందుకు ఇప్పటికే లక్ష మందికి పైగా సిబ్బందికి అధునాతన ఏఐ శిక్షణతో పాటు అంతర్జాతీయ సర్టిఫికేషన్లను కూడా అందించింది.

Wipro Wipro CTO AI impact artificial intelligence AI and jobs Wipro employees 20 000 employees AI automation workforce redeployment internal redeployment tech layoffs IT jobs AI jobs impact Wipro AI strategy technology sector IT sector workforce transformation AI adoption automation Wipro Wipro CTO AI AI AI 20 20000 employees Wipro employees AI

విప్రో అనుసరిస్తున్న ఈ కొత్త పని సంస్కృతి ప్రకారం, ప్రతి ఉద్యోగి స్థానంలో ఒక ఏఐ ఏజెంట్‌ను భర్తీ చేయడం లేదు. దానికి బదులుగా ఉద్యోగులే ఈ ఏఐ ఏజెంట్లను నడిపించే ఒక రకమైన నిర్వహణ (మేనేజర్) బాధ్యతలను స్వీకరిస్తున్నారు. ఒకే సాఫ్ట్‌వేర్ ఇంజనీర్ చాలా రకాల ఏఐ ఏజెంట్లను సమర్థవంతంగా నిర్వహించవచ్చని, ఇకపై దృష్టి కేవలం ఉత్పాదకతపైనే కాకుండా నాణ్యమైన ఫలితాలను సాధించడంపైనే ఉండాలని కంపెనీ స్పష్టం చేస్తోంది.

కేవలం విప్రో మాత్రమే కాకుండా దేశంలోని ఇతర ప్రధాన ఐటీ దిగ్గజాలు కూడా మానవ ఉద్యోగులు మరియు ఏఐ ఏజెంట్లు పక్కపక్కనే పనిచేసే కొత్త శకానికి సిద్ధమవుతున్నాయి. శ్రామికశక్తిలో ఏఐ పాత్ర పెరుగుతున్నందున నియామకాలను నెమ్మదింపజేయవచ్చని టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ (టీసీఎస్) ఇప్పటికే వెల్లడించింది. దీనికితోడు క్లయింట్‌లకు నేరుగా ఏఐ సేవలను సులభతరం చేసేందుకు టీసీఎస్ 8,900 మంది, ఇన్ఫోసిస్ 6,000 మంది ఫార్వర్డ్-డిప్లాయ్డ్ ఇంజనీర్లను రంగంలోకి దించుతుండగా, విప్రో కూడా తమ సొంత ఇంజనీర్ల బృందాన్ని శరవేగంగా విస్తరిస్తోంది.

అయితే ఏఐ అమలులో విప్రోకు అసలైన సవాలు కేవలం ఉద్యోగులతో సాంకేతికతను వాడించడం మాత్రమే కాదని, దాని ద్వారా వచ్చే ఆదాయాన్ని పెంచుకోవడమేనని విశ్లేషకులు భావిస్తున్నారు. 20,000 మంది పనిని ఏఐ సులువు చేసినప్పటికీ, కేవలం ఉత్పాదకత పెరిగినంత మాత్రాన లాభాలు పెరగవు. దేశంలోని అగ్రశ్రేణి నాలుగు ఐటీ సంస్థలలో తన ఏఐ ద్వారా వస్తున్న ప్రత్యక్ష ఆదాయ వివరాలను వెల్లడించని ఏకైక సంస్థగా విప్రో నిలిచింది. నార్డ్-ఐక్యూ రీసెర్చ్ విశ్లేషకుడు మనోజ్ చంద్ర ఝా విశ్లేషణ ప్రకారం, విప్రో ప్రస్తుతం ఏఐ మౌలిక వసతులు, శిక్షణ మరియు భాగస్వామ్యాలపై భారీగా ఖర్చు చేసే తొలి దశలోనే ఉంది. రాబోయే రోజుల్లో ఈ ఏఐ ఒప్పందాలు వాస్తవ రాబడికి దారితీసి, కంపెనీ లాభాల మార్జిన్లను మెరుగుపరిచినప్పుడే విప్రో చేపట్టిన ఈ ఏఐ ప్రయోగానికి అసలైన పరీక్ష ఎదురవుతుందని ఆర్థిక నిపుణులు పేర్కొంటున్నారు.

Notifications
Settings
Clear Notifications
Notifications
Use the toggle to switch on notifications
  • Block for 8 hours
  • Block for 12 hours
  • Block for 24 hours
  • Don't block
Gender
Select your Gender
  • Male
  • Female
  • Others
Age
Select your Age Range
  • Under 18
  • 18 to 25
  • 26 to 35
  • 36 to 45
  • 45 to 55
  • 55+