ఇక వారానికి 4 రోజులే పని.. 3 రోజులు రెస్ట్.. హఠాత్తుగా 200 కంపెనీల నిర్ణయం..

ఒకవైపు వారానికి 70 నుంచి 90 గంటలు పనిచేయడంపై భారత్‌తో పాటు ప్రపంచ వ్యాప్తంగా చర్చ నడుస్తోంది. మరోవైపు 200 యునైటెడ్ కింగ్డమ్ కంపెనీలు 200 మంది ఉద్యోగులకు వారంలో 3 రోజులు సెలవు ఇస్తామని ఇంకా ఇందుకు జీతంలో కోత పెట్టబోమని ప్రకటించాయి. ఈ 200 కంపెనీల్లో మొత్తం 5,000 మందికి పైగా పనిచేస్తున్నారని ది గార్డియన్ నివేదిక పేర్కొంది. ఈ కంపెనీలలో ఎక్కువ భాగం స్వచ్ఛంద, మార్కెటింగ్ అలాగే సాంకేతిక సంస్థలు ఉన్నాయి.

నాలుగు రోజుల వర్క్ కల్చర్
4 రోజుల పని తీరును సమర్ధించే వారు 5 రోజుల పని తీరు పాత కాలానికి మంచిదని నమ్ముతున్నారు. ఎందుకంటే ఆప్పట్లో ఉద్యోగులు అంత ఒత్తిడి భరించాల్సిన అవసరం లేదు, ఇంకా పనిచేసే ప్రదేశానికి చేరుకోవడానికి ఎక్కువ దూరం ప్రయాణించాల్సిన అవసరం కేసుల లేదు. ఇప్పుడు వారానికి 4 రోజులు మాత్రమే పని చేయడం ద్వారా ఉద్యోగులు మంచి విశ్రాంతి పొందుతారు ఇంకా వీళ్ళు వారి పనిలో సంతోషంగా కూడా కనిపిస్తారు. వీరి కుటుంబ జీవితం, మానసిక ఆరోగ్యం చక్కగా ఉంటుంది అంతేకాదు మరింత ఉత్సాహంతో పని చేస్తారు. ఈ కారణంగా కంపెనీల ఉత్పాదకతలో ఎక్కువ మెరుగుదల చూడవచ్చు.

4 రోజుల వర్క్ కల్చర్ ఎక్కువ ప్రశాంతంగా ఉంటుందా?
ది గార్డియన్ నివేదిక ప్రకారం, ది ఫౌండేషన్ క్యాంపైన్ డైరెక్టర్ జో రైల్ 4 రోజులు పని చేయడం వల్ల ప్రజలకు 50% కంటే ఎక్కువ ఖాళీ సమయం లభిస్తుందని చెప్పారు. అంతేకాకుండా వారికీ ఎక్కువ ఫ్యామిలీ టైం ఉంటుంది. జీతంలో కోత లేకుండా వారానికి నాలుగు రోజులు ఆఫీసు వర్క్ ఉద్యోగి ఇంకా కంపెనీ రెండింటికీ చాలా ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది.

మార్కెటింగ్, మీడియా అండ్ అడ్వర్టైజింగ్ కంపెనీలు 4 రోజుల వీక్ కల్చర్ అవలంబిస్తున్నాయి, వాటిలో 30 ఈ విధానాన్ని అనుసరించాయి. దీని తర్వాత నిర్వహణ రంగంలో 29 స్వచ్ఛంద సంస్థలు, 24 టెక్ కంపెనీలు అలాగే 22 కంపెనీలు చేరాయి. ఈ సంస్కృతి ఉద్యోగుల ఉత్పాదకతను మెరుగుపరుస్తుందని ఇంకా మరింతగా పని చేయడానికి ఉద్యోగులను ప్రేరేపిస్తుందని వారానికి 4 రోజుల పని మద్దతుదారులు అంటున్నారు.

4-రోజుల పని సంస్కృతి త్వరలో సాధారణం అవుతుంది
ది గార్డియన్ నివేదిక ప్రకారం, స్పార్క్ మార్కెట్ రీసెర్చ్ చేసిన పరిశోధన ప్రకారం యుకేలో 18 నుండి 34 సంవత్సరాల వయస్సు గల వారిలో 78% మంది రాబోయే ఐదేళ్లలో 4-రోజుల పని సంస్కృతి సాధారణంగా ఉంటుందని నమ్ముతున్నారు. అయితే, అమెజాన్ ఇంకా జెపి మోర్గాన్ చేజ్ వంటి కంపెనీలు ఉద్యోగులను వారానికి ఐదు రోజులు పని చేయమని అడుగుతున్నాయి. అదే సమయంలో భారతదేశంలో వారానికి 90 గంటల పని సంస్కృతిపై చర్చ జరుగుతోంది, దీని గురించి ప్రజలు కూడా విమర్శిస్తున్నారు.